Declaración sobre la Ley contra la Esclavitud Moderna
Introducción
En ASL nos comprometemos a actuar con ética e integridad en todos nuestros tratos y relaciones comerciales.
No obstante, reconocemos que la esclavitud y la trata de seres humanos son un problema real pero oculto en nuestra sociedad. No lo toleraremos y contribuiremos a prevenirlo.
Por ello, estamos implantando y aplicando sistemas y controles eficaces para garantizar que no pueda producirse ni se produzca ninguna forma de esclavitud en nuestra cadena de suministro.
Políticas pertinentes
Nuestras políticas internas garantizan que hacemos negocios de forma ética y transparente. Entre ellas se incluyen:
- Denuncia de irregularidades: nuestra política de denuncia de irregularidades garantiza que todos los empleados sepan que pueden plantear sus preocupaciones sobre el trato que reciben sus compañeros o las prácticas de nuestra empresa o cadena de suministro, sin temor a represalias.
- Salud y seguridad: esta política establece nuestro planteamiento para garantizar un entorno de trabajo saludable a nuestro personal y a los contratistas que trabajan fuera de nuestras instalaciones.
Nuestra cadena de suministro
Por la naturaleza de nuestro negocio, los principales proveedores de ASL trabajan en tecnología de la información, gestión y mantenimiento de propiedades, servicios empresariales profesionales, viajes y alojamiento y contratación.
Consideramos el riesgo de esclavitud moderna en cada uno de estos ámbitos, y en otros, por referencia a la información disponible públicamente y a nuestros propios conocimientos.
Siempre hemos actuado con la debida diligencia con las empresas antes de permitir que se conviertan en uno de nuestros proveedores. También comprobamos, en su caso, la estabilidad financiera del proveedor.
Otras medidas
Tenemos la intención de tomar las siguientes medidas adicionales para combatir la esclavitud y la trata de seres humanos:
1. Evaluar el riesgo de todos los nuevos proveedores y, cuando proceda, revisar la declaración sobre esclavitud moderna o el código de conducta del proveedor, o pedirles que confirmen las medidas que han adoptado para erradicar la esclavitud moderna en su propia organización y cadena de suministro.
2. Notificar a los proveedores existentes, sobre la base de una evaluación de riesgos, nuestras expectativas y sus obligaciones en relación con la prohibición de la esclavitud moderna.
3. Incorporar obligaciones contra la esclavitud y la trata de seres humanos en los acuerdos de contratación y subcontratación sobre la base de una evaluación de riesgos.
4. Impartir formación a los empleados pertinentes para garantizar una comprensión de alto nivel de los riesgos de la esclavitud moderna y la trata de seres humanos.
